La Estafa Legal.

Los siguientes fragmentos has sido sacados de "La Teoría General de la Ocupación el Interés y el Dinero" de John Maynard Keynes, escrito en 1936. En ellos se ve como el autor defiende la devaluación de la moneda como medio  para bajar los salarios de los trabajadores sin que estos puedan percibirlo con claridad para así evitar cualquier tipo de resistencia. Esto es lo que podría denominarse La ESTAFA LEGAL. 

Aunque a menudo se cree que la lucha por los salarios monetarios entre individuos y grupos determina el nivel general de los salarios reales, de hecho
tiene otra finalidad. Desde el momento que existe movilidad imperfecta del
trabajo y que los salarios no tienden a producir igualdad precisa de ventajas
netas para diferentes ocupaciones, cualquier individuo o grupo de individuos
que consienta una reducción de sus salarios nominales en relación con otros,
sufrirá una disminución relativa de sus salarios reales, cosa que basta para
justificar su resistencia a ella. Por el contrario, sería impracticable oponerse a
toda reducción de los salarios reales debida a un cambio en el poder
adquisitivo del dinero, que afecta a todos los trabajadores por igual; y, de
hecho, por lo general no se opone resistencia a esta clase de fenómenos, a
menos que sean extremos. Más aún, la oposición a las reducciones en los
salarios nominales, aplicada a determinadas industrias, no levanta la misma
barrera insuperable a un aumento en la ocupación global que resultaría de una
oposición parecida a toda disminución de los salarios reales.

Y además, acto seguido se ríe de la inteligencia de los trabajadores y aprovecha para atacar la escuela clásica:

Así, tenemos la suerte de que los trabajadores, bien que inconscientemente, son por instinto economistas más razonables que la escuela clásica en la medida en que se resisten a permitir reducciones de sus salarios nominales, que nunca o rara vez son de carácter general; aun cuando el equivalente real
existente de estos salarios exceda de la desutilidad marginal del volumen de
ocupación correspondiente. Lo mismo que cuando, por otra parte, no se
oponen a las disminuciones del salario real que acompañan a los aumentos en
el volumen total de ocupación, a menos que lleguen al extremo de amenazar
con una reducción del salario real por bajo de la desutilidad marginal del
volumen existente de ocupación. Todo sindicato opondrá cierta resistencia,
pero como ninguno pensaría en declarar una huelga cada vez que aumente el
costo de la vida, no presentan obstáculos a un aumento en el volumen total de
ocupación, como lo pretende la escuela clásica.